大宇造船海洋时期(现韩华海洋)前首席执行官A某因一名转包工人逝世而被指控违背《严重灾祸处分法》。韩华海洋是韩国三大首要船企中首家依据《严重灾祸处分法》被申述的公司。

  韩媒近来报导称，韩国庆尚南道昌原当地检察厅统营分厅刑事2庭有关人员宣告，大宇造船海洋(现韩华海洋)前首席执行官A某因违背《严重灾祸处分法》被申述;前巨济船厂担任人B某因违背《作业安全健康法》被申述;转包企业代表C某因违背《严重灾祸处分法》和《作业安全健康法》被申述。依据两层处分规则，韩华海洋和转包企业实体也被指控犯有相同的罪过。

  此次案子触及两年前的一同事端。2022年3月25日，一名50多岁的转包工人在韩华海洋巨济船厂被高空掉落物体砸中身亡。A某等有关人员以及企业实体被指控应对该事端担任。其时的报导称，事发时，该转包工人正在修补塔式起重机，然后被从60米高处掉落的塔式起重机升降钢丝击中头部身亡。

  检方确定，大宇造船海洋(现韩华海洋)及其转包企业在维护和修补塔式起重机升降机期间没有指定作业监督员，也没装置避免坠物风险的设备。

  值得注意的是，这是韩国《严重灾祸处分法》收效以来，初次有大型造船企业因违背该法而被申述。

  据了解，韩国《严重灾祸处分法》于2022年1月27日正式收效施行。该法案规则，在产生职工逝世事情等严重灾祸时，假设发现业主或运营担任人违背树立安全保健办理体系职责，将予以处分：职工因工逝世时，雇主或运营职责人将被处以1年以上有期徒刑或许10亿韩元以下罚金，或许并处有期徒刑和罚款;负有职责的法人代表或组织也将被处以50亿韩元以下的罚金。

  关于此次申述，庆尚南道昌原当地检察厅统营分厅有关人员表明：“咱们将完全查询并严厉处理工业事端案子，避免严重事端产生，维护工人生命安全。”

  对造船企业首要担任人提申述讼的事例并不罕见。2023年7月，HD现代重工及其相关转包企业首要担任人因4名船厂工人逝世而被判刑。这些案子触及2019年9月至2020年5月期间产生在HD现代重工蔚山船厂和海工部分的安全事端。

  依据其时的报导，韩国蔚山当地法院第三刑事庭以事务过错致死和违背《作业安全健康法》为由，对HD现代重工事务部分担任人、转包企业代表理事等5名原承揽企业、转包企业担任人判处有期徒刑6个月至10个月，缓刑1至2年;对其他担任安全办理的主管和职工等8人别离判处分款300万至700万韩元;对HD现代重工法人判处分款5000万韩元;对两家转包企业法人别离判处分款700万韩元。并对HD现代重工代表理事B某判处分款2000万韩元，以追究其未能采纳满足措施以防备工业事端的职责。

  今年以来，韩国船厂已产生多起丧命事端。HD现代集团、三星重工、韩华海洋作为韩国三大首要船企，均呈现严重出产事端，且罹难工人均来自转包企业。事端导致HD现代集团旗下造船子公司HD现代重工转包工人1死1重伤、三星重工1名转包工人逝世、韩华海洋2名转包工人逝世、HSG城东造船(原城东造船)1名转包工人逝世。